Kvalifikační předpoklady:
- Vzdělání vysokoškolské (sociální výhodou).
- Praxe v řízení lidí.
- Zkušenosti s realizací projektů, čerpáním dotací a grantů.
- Řidičský průkaz sk. B.
- Základní znalost sociálního učení Katolické církve a sociální problematiky.
Osobnostní předpoklady:
- Morální bezúhonnost.
- Schopnost vést druhé.
- Komunikativnost a smysl pro odpovědnost.
- Sociální cítění a empatie.
- Manažerské a organizační dovednosti.
- Koncepční myšlení.
- Respektování křesťanského pohledu na svět a na člověka.
K písemné přihlášce je nutno doložit:
- Výpis z rejstříku trestů (ne starší 3 měsíce).
- Kopii vysvědčení či diplomu o dosažení nejvyššího vzdělání.
- Hlavní koncepční teze ve vztahu k rozvoji Charity Kopřivnice (1–2 strany).
- Strukturovaný životopis (musí obsahovat přehled dosavadní praxe).
Místo výkonu práce: Charita Kopřivnice Štefánikova 1163, 742 21 Kopřivnice.
Typ pracovního vztahu: plný úvazek.
Nástupní hrubá mzda: 40 tisíc Kč.
Nástup: červen 2023, příp. dle dohody.
Přihlášku s přílohami zašlete do 31. ledna 2023 elektronicky na e-mail: michaela.minarikova@dchoo.charita.cz (do předmětu zprávy uveďte: VŘ - ředitel/ředitelka Charity Kopřivnice), nebo poštou na adresu: Diecézní charita ostravsko-opavská, Kratochvílova 3, 702 00 Moravská Ostrava. Na obálku uveďte „VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ – NEOTEVÍRAT“.
K ústnímu pohovoru budou pozváni jen vybraní kandidáti, kteří splní požadované náležitosti výběrového řízení. Zaslané přihlášky, vč. příloh, se navracejí. Oznámení o výsledku přijímacího řízení obdrží uchazeči telefonicky nebo e-mailem. Vyhrazujeme si právo nevybrat žádného kandidáta na nabízené pracovní místo.
Účastí ve výběrovém řízení uchazeči souhlasí se zpracováním svých osobních údajů pro účely výběrového řízení. Informace o zásadách zpracování osobních údajů jsou dostupné zde.